轉行新媒體小白獨白—135課堂
轉行新媒體小白獨白—135課堂
為什么越來越多人轉行新媒體運營崗
一、什么是新媒體運營
所謂的新媒體運營,其實就是利用各種新媒體手段如知乎、貼吧、微博等新型媒體平臺工具進行產品推廣、營銷最終為其帶來收益的行為。
二、新媒體運營發展前景
隨著互聯網的發展,新媒體渠道被越來越多用戶使用,商業模式也逐步由線下轉化為線上,而新媒體運營崗位也不同以往,只單一于售后階段,更多的是參與進了產品從市場-到最后銷售售后整個環節,所以可學習的內容以及發展前景都是很好的。
以我個人為例,坐標深圳,2019年畢業生,目前在一家金融it互聯網工作從職能類崗位,在職并利用下班時間學習新媒體運營相關知識。
職能類崗位:屬于傳統崗位,市面上供小與求,且技術含量低,學習內容以及薪酬都偏低,但穩定性高,加班小,工作較輕松。
技術/新媒體運營類:屬于互聯網崗位、門檻高,工作難度較大、加班較多、薪酬待遇優厚
個人觀點,是主觀的,也是片面的,所以沒有說互聯網行業崗位就一定的最好,這還需依據個人偏好決定,只是說如果可以建議選擇互聯網行業。
三、新媒體主要工作職責以及需要具備那些技能
工作職責:不同公司不同崗位要求不太相同,但主要內容還是不變的,主要有5個模塊
1、拉新:拉新是營銷中最開始的一步,主要通過輸入一些干貨知識,并將這些干貨通過新媒體渠道傳播出去,吸引更多潛在用戶。
2、捉活:在有一定的用戶量粉絲數后,就需要考慮如何將這些用戶保留下來,形成活躍用戶,這個時候我們就需要通過一些營銷手段,去激活用戶。
3、留存:在各個新媒體渠道上有一定的用戶數以及粉絲量的時候,這是我們就需要做數據分析,看下哪里內容是被用戶所喜歡的,用戶也是欠缺的,從而持續輸出對用戶有價值的文章,使其增加歸屬感信任度。
4、轉化:將用戶轉化為付費用戶,達到最終收益目的
具備技能:用戶調研、文章寫作、編輯排版、設計、活動策劃、商務合作
四、如何學習
如果你自制力以及自學能力較強,可通過網上一些免費的教程自行學習,但如果你也像我一樣自制力自學力較差的,可通過報名一些付費課程,系統性的學習關于新媒體運營相關知識。我選擇報名的是135課堂。
tips:轉行意味著需放棄之前工作所積累的經驗,從0開始,且學習新媒體運營學習內容較多、覆蓋面廣,需持續
不斷的學習,請慎重考慮。已決定轉行的小伙伴也請堅持下去,一起加油!
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